《相談例》
◆ 自分の「強み」や、自分に合った業界・企業が分からない。
◆ 隠れた優良企業を知りたい。
◆ エントリーシートの添削や、模擬面接を行ってほしい。
◆ 活動に行き詰まっており、方針について相談したい。
◆ そもそも、就職活動をどのように進めたらいいか分からない。

以上のように、どんな相談でも大歓迎です。「こんなことで相談していいのかな」とためらわず気軽にお越しください。特に漠然とした悩みを抱えている時こそ、個別相談が真価を発揮します。個別相談はリピート率も高く、年間14,400件の相談実績（2022年度）があります。予約が満席の場合もありますが、諦めず窓口に来ていただければ、何かしらのサポートはできるようにしています。職員が日々企業の採用担当者などと面談しており、現大学4年生に関する求人情報もあります。地方就職（UIJターン就職）希望の学生には、厚生労働省の地方人材還流促進事業「LO活プロジェクト」と連携し、障がいのある学生や外国人留学生に関しても、公的機関や学内の専門部署と連携して専門的な個別相談を行っています。

《予約窓口》
「Web Ash（進路就職支援システム）」、両キャンパスの各窓口^※3
※3　進路・就職センター（青山キャンパス） ／ 進路・就職課（相模原キャンパス）

【3】就職支援イベント

年間を通じ、各学年に応じたさまざまなキャリア支援イベントを行っています。大学が主催しているイベントですから、安全に・無料で・正確な情報が得られるのは言うまでもなく、これらのイベントでは人気企業の担当者から直接話が聞けるチャンスも多くあります。一人では対策を取るのが難しいグループディスカッション・グループ面接の実践的な練習会の他、他大学との合同企画も好評です。なお過去のガイダンスなど、一部のイベントはCoursePowerやWeb Ash上でアーカイブ動画を視聴することもできます。


■ その他の就職支援策

以上の取り組みに加え、オンライン面接に役立つ防音ブースの設置、OB/OG訪問システム「ビズリーチ・キャンパス^※4」の導入なども行っています。ビズリーチ・キャンパスを使えば、学生とOB/OGのやりとりはスマートフォン内のアプリで完結するため効率的に活動できます。登録者の身元も確かであるため、より安心・確実にOB/OG訪問ができるようになりました。この他にも本学校友会大学部会在校生就職支援委員会や体育会OBOG連合会等とも連携し、オール青山体制で学生のキャリア支援を行っています。
※4　株式会社ビズリーチが運営するネットワークサービス（2023年5月、大学として導入）

保護者世代に比べて、現在の就職活動は驚くほど複雑化・長期化しています。学生の就業観や優良企業の定義なども変化しているため、良かれと思ったアドバイスが学生の実態に即していないケースもあります。学生が保護者から受ける影響は大きく、それが度を超すと保護者の反対を受けて内定を辞退する「親ブロック」にまで発展してしまう場合もあると聞きます。ご家庭内では、志望先などに関する本人の判断をどうか尊重なさってください。日々温かく寄り添うことで、学生は本来の力を発揮します。

情報収集やエントリーシートの作成、面接練習など、昨今の就職活動は煩雑を極めており、学生が一人だけで取り組むには限界があります。こうした状況下で効率的に就職活動を進めるためには、さまざまなサポートを利用するのは当然のことです。毎年、多くの学生が両キャンパスの各窓口を利用して満足な内定を得ていますので、保護者の皆さまにおかれましては、ぜひ気軽にサポートを利用してみるよう、学生にお勧めいただければ幸いです。

＊学部3年生、大学院1年生の保護者の皆さまへ既にお送りしております『2025年卒業予定学生 保護者のための就活ガイドブック』も併せてご活用ください。PDFファイルは本学ウェブサイト上からご覧いただけますので、1・2年生の保護者の方にもお勧めしております。